Oʻqituvchilar uchun

🔴🔴🔴1-dekabr kuni o'tiladigan Kelajak soati darslarining 14-mavzusi uchun qo'llanmalar.

❗️Талабаларнинг контракт тўловларини тўлаш муддатларига ўзгартиришлар киритилди 📃Адлия вазирлиги Таълим ташкилотларида тўлов-контракт шакли ва ундан тушган маблағларни тақсимлаш тартиби тўғрисидаги низомга ўзгартиришларни давлат рўйхатидан ўтказди (рўйхат рақами: 2431-5, 21.11.2025-й.). Унга кўра, олий таълим ташкилотларида контракт асосида ўқиш учун тўлов қуйидаги муддатларда амалга оширилади: 🔹тўлов миқдорининг камида 25 фоизи – абитуриентлар учун 15 сентябргача ҳамда юқори босқич талабалари учун 1 октябргача ёки олий таълим ташкилоти ректори томонидан узайтириладиган муддатгача; 🔹тўлов миқдорининг камида 50 фоизи 1 январгача, 75 фоизи 1 мартгача ва 100 фоизи 1 майгача ёки олий таълим ташкилоти ректори томонидан узайтириладиган муддатгача амалга оширилади. Бунда, Давлат комиссияси юқоридаги тўлов муддатларини узайтириши мумкин. 💬Контрактдан тушган маблағлар хорижий олий таълим ташкилотларида истиқболли ёш педагог ва илмий кадрларни малакасини ошириш ва уларнинг стажировка ўташларига сарфланиши мумкин. 💰Шунингдек, олий таълим ташкилотлари ўз талабаларини ижтимоий муҳофаза қилиш доирасида бир йилда бир талабага меҳнатга ҳақ тўлаш энг кам миқдорининг 6 баробаригача моддий ёрдам кўрсатиши мумкин бўлади. ©️ Таълим назорати

#ПКА_2025_Энг_долзарб_саволларга_жавоблар!

Навбатдан ташқари аттестацияда неча марта иштирок этиши мумкин?

Савол: Мен Олий тоифали ўқитувчиман. Олий тоифани 2024 йилда олганман. Тоифа Сертификатимнинг амал қилиш муддатини узайтириш мақсадида навбатдан ташқари топширмоқчиман, лекин мен шу йили кузги аттестацияда иштирок этдим. Балим етмай қолди. Энди 2026 йил баҳорги аттестацияда ҳам қатнашмоқчиман. Мактабимиз ЎИБДЎдан сўраган эдим "кўпи билан уч марта топшириб ўтолмасанг сенга салбий қарор чиқади" - деди. Шу қанчалик тўғри? (А.Ш.Р. Амударё туманидаги 41 мактаб ўқитувчиси) ❗️Жавоб: Бу нотўғри, албатта (ЎИБДЎнинг гаплари). Бундай чекловлар мавжуд эмас. Сиз 2027 йил баҳорги аттестацияга қадар чекланмаган ҳолда навбатдан ташқари тури бўйича иштирок этишингиз мумкин. P.S. Навбатдан ташқари аттестацияда иштирок этиш бўйича чекловлар амалдаги тоифаси мутахассис бўлиб, навбатдаги мажбурий аттестацияда - "мутахассис лавозимига мувофиқ эмас"- деб топилганлар учун мавжуд. Низомнинг 44-банди (янги таҳрирда) г) мутахассис ёки олий маълумотли ўқитувчи лавозимидаги педагог кадр: 60 балл ва ундан юқори кўрсаткичга эга бўлса — аттестациядан ўтган, иккинчи малака тоифаси (катта ўқитувчи лавозими) берилган; 55 баллдан 59 баллгача кўрсаткичга эга бўлса — аттестациядан ўтган, мутахассис (олий маълумотли ўқитувчи) лавозими сақланган; 55 баллдан кам кўрсаткичга эга бўлса — аттестациядан ўтмаган, мутахассис (олий маълумотли ўқитувчи) лавозимига мувофиқ эмас деб (навбатдан ташқари аттестацияга жалб этилган педагог кадрлар бундан мустасно) ҳисобланади. д) олий маълумотга эга бўлмаган педагог кадрларга малака тоифалари берилмайди, улар: 55 балл ва ундан юқори кўрсаткичга эга бўлса — аттестациядан ўтган, лавозими сақланган; 55 баллдан кам кўрсаткичга эга бўлса — аттестациядан ўтмаган, ўқитувчи лавозимига мувофиқ эмас, деб ҳисобланади. Навбатдан ташқари аттестацияга жалб этилган педагог кадрлар аттестациядан ўта олмаган тақдирда, уларнинг малака тоифаси (лавозими) туширилмайди ҳамда улар лавозимига мувофиқ эмас деб ҳисобланмайди. Олий маълумотга эга бўлмаган ҳамда мутахассис (олий маълумотли ўқитувчи) лавозимидаги педагог кадрлар навбатдаги мажбурий аттестациядан ўта олмаган тақдирда, иш берувчи ходимнинг малакаси етарли бўлмаганлиги сабабли у билан тузилган меҳнат шартномасини меҳнат тўғрисидаги қонунчилик ҳужжатларида белгиланган тартибда бекор қилиш ҳуқуқига эга. 44-1 (янги таҳрирда). Иш берувчи меҳнат шартномасини бекор қилмаган тақдирда, навбатдаги мажбурий аттестациядан ўта олмаган олий маълумотга эга бўлмаган ҳамда мутахассис (олий маълумотли ўқитувчи) лавозимидаги педагог кадр навбатдан ташқари аттестацияга кўпи билан кетма-кет икки марта жалб этилади. Бунда икки мартадан бирортасида ҳам навбатдан ташқари аттестациядан ўта олмаган ёки узрли сабабсиз (касалликка чалиниши оқибатида меҳнатга қобилиятсизлик даврида ҳамда давлат ёки жамоат вазифаларини бажарганлигидан ташқари ҳолларда) аттестацияда иштирок этмаган педагог кадр билан тузилган меҳнат шартномаси меҳнат тўғрисидаги қонунчилик ҳужжатларида белгиланган тартибда ходимнинг малакаси етарли бўлмаганлиги сабабли бекор қилинади. Аттестациядан ўта олмаган олий маълумотга эга бўлмаган ҳамда мутахассис (олий маълумотли ўқитувчи) лавозимидаги педагог кадрларни кетма-кет икки марта навбатдан ташқари аттестацияга жалб этишга педагог кадр фаолият кўрсатаётган таълим ташкилотининг раҳбари шахсан жавобгар ҳисобланади. Аттестациядан ўта олмаганлиги сабабли меҳнат тўғрисидаги қонунчилик ҳужжатларида белгиланган тартибда педагогларнинг меҳнат шартномаси (ходимнинг малакаси етарли бўлмаганлиги сабабли) бекор қилинган тақдирда, педагог кадр фақат ўз хоҳиши билан навбатдан ташқари Касбий сертификатлаш синовида иштирок этиб, сертификатни қўлга киритган ҳолдагина, яна педагог сифатида ишга қабул қилиниши мумкин. Murojaatlar uchun: @pkatdi_bot

Оҳангаронда боғча мудираси ММТБ раҳбари билан нега жанжаллашди? Туманнинг 35-боғча мудираси Ҳусния Абдусаматова Kun.uz’га жанжал сабабини тушунтираркан, ММТБ раҳбари Саҳобиддин Мирзаматов унинг лавозимини бошқа шахсга олиб бериш истагида турли босимлар қилганини айтмоқда. У воқеа ортидан ноҳақ ишдан бўшатилгани, 1 йилдан бери мудиралик маошини ололмаётгани ҳамда расмийлар айни вазиятни чуқурроқ ўрганмаганидан норози. 📹 ТЎЛИҚ ВИДЕОНИ ТОМОША ҚИЛИНГ

9-11-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 4-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

9-11-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 3-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

9-11-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 2-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

9-11-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 1-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

9-11-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni dars ishlanmasi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

5-8-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 5-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

5-8-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 4-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

5-8-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 3-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

5-8-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 2-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

5-8-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 1-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

5-8-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni dars ishlanmasi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

1-4-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 4-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

1-4-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 3-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

1-4-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 2-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

1-4-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni 1-videosi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga

1-4-sinflar uchun Kelajak soati darsida o'tiladigan 12- mavzuni dars ishlanmasi "Oʻqituvchilar uchun" kanaliga qoʻshiling! 👇👇👇👇 ✅ @Pedagoglarga