Krasinsky: growth, marketing & product, analytics
رفتن به کانال در Telegram
Отвечаю на часто задаваемые вопросы о продуктовом менеджменте и маркетинге, юнит-экономике, аналитике. Основатель & CEO Rick.ai и продуктового курса Product Heroes heroes.camp Youtube: https://is.gd/x16muA Чат канала: https://t.me/+b3AgRyQyCV1kMzUy
نمایش بیشتر2025 سال در اعداد

23 968
مشترکین
+124 ساعت
-207 روز
+2 36030 روز
آرشیو پست ها
Photo unavailableShow in Telegram
❤️❤️❤️
Мне очень нравится уровень дискуссии в комментариях.
Я знаю, что в нашей тусовке не любят готовых ответов.
Но любят когда им рассказывают историю, проблему и задают хороший вопрос — и обсуждают ответ.
На всех крутых продуктовых и предпринимательских тусах и конфах, самое клевое — это общение в колуарах — а доклад — повод обсдуить какую либо тему.
P.S.
Плюс у меня нет права на истину в последней инстанции и мои ответы — это только мой опыт. ✞✞✞
P.P.S
Вокруг нас тонны умных людей, которые каждый делают херню.
Но на то мы и умные, чтобы понять где мы делаем херню, понять что нужно поменять и проверить гипотезу. 🙏
P.S.
Каждый квадратик в 90% кейсах умеет решать проблемы не выходя из своей зоны комфорта.
Это означает, что в пределах квадратика то, что умели оптимизировать — уже улучшили. Там возможен только эволюционный прирост.
Кратный рост чаще всего смещается из зоны компетентности команда в зону некомпетентности, где у команды не хватает разрешающей способности увидеть проблему и навыков и опыта ее решить. ↗↗↗
P.P.S. В комментариях весело, приобщайтесь. 🎉🎉🎉
Слова бывалого — Александр Гельман:
«Он [топ] на практике ошибается по всем квадратикам. Ничего в итоге не исправят. И он пойдет нанимать внешнюю консультацию. Тоже ничего не поменяется. Он попытается нанять людей с опытом с рынка. Снова не получится и тогда он пойдет учиться сам. Все совпадения с реальными людьми случайны.»
Так бывает не всегда, но слишком часто, чтобы не задуматься: что за фигня происходит и почему. 😢
Photo unavailableShow in Telegram
Возникает вопрос: кто виноват и что делать топ менеджерам, чтобы такой фигни не было? 😡😡😡
Часть 3.
Если топа спрашивают про деньги и продажи, то он тоже спрашивает про деньги и продажи. 💵💵💵
Типичное упрощенное хождение по кругу:
1. Топ требует продаж, продажи говорят: маркетинг дает мало целевых лидов.
2. Топ требует больше лидов, маркетинг говорит нужен бюджет.
3. Коммерческий слыша про бюджет ругается что стоимость лида CPL или клиента CAC, или заказа CPO — большая.
4. Маркетинг обещает отключить дорогие каналы и кампании, но просит больше бюджета.
Частотный цикл: ♺
Хотят больше продаж → нужно больше лидов → требуют больше бюджет → требуют снизить CPO, CPL, CAC → скрепя сердцем увеличивают бюджет → лидов приходит больше, продаж больше не становится → меняют агенство или маркетинг → новый цикл ада.
Завтра обсудим выход из этого круга, выход за пределы квадратика. 🚪
А пока вопрос: что сильнее всего влияет на CPO, CPL, CAC? И кто за это должен отвечать?
P.S.
То что модель мира топа хорошо знают консультанты, например, из Макинзи, например, они очень любят метафоры с автомобилем, про дорогу, число полос, проехать по обочине и т.д. — потому что простые модели залог того, что вас понимают. 🚖🚘
P.P.S.
Это не значит, что вам нужно что-то впаривать руководству. Это значит, что профессиональная убедительность важна и крутой сеньор эксперт умеет показать модель, подтверждающие его вижен, гипотезы и стратегию.
Photo unavailableShow in Telegram
Возникает вопрос: кто виноват и что делать топ менеджерам, чтобы такой фигни не было? 😡😡😡
Часть 2.
Место сидения, часто определяет точку зрения. Позиция и роль, определяют поток инцидентов, горящих горшочков и вопросов, которые влетают в топ менеджера. 💣
Если топа спрашивают про деньги и продажи, то он тоже спрашивает про деньги и продажи. 💵💵💵
Но вспомните 6 управленческих решений, которые есть у топа ↑↑↑ . Его модель мира часто гораздо проще, чем модель маркетолога, продакта, дизайнера, разработчика или QA и это нормально и, мне кажется, стоит учитывать (почему так, вспоминаем прошлый пост).
В такой модели мира, раз есть квадратик Маркетинг, то за него должна отвечать, скажем Мария, а за квадратик Продажи, скажем Петр. И если продаж мало, то стоит прийти к Петру и Марии и поговорить.
Внимание, вопрос: в какой квадратик нужно прийти, чтобы узнать что есть проблемы с конверсией в авторизацию, регистрацию и продажу? Где найти этот квадратик и отвественного?
P.S.
В ближайшее время, давайте обсудим вопрос:
Кто и на каком митинге должен бить в колокол: «Беда у наших пользователей, лишь малая часть доходит до кнопки купить и платит, хотя очень хочет» ?
P.P.S.
Опция собрать совещание очень популярна, но решением сама по себе не является. В некоторых компаниях я просил вешать большую надпись на стену:
Любую задачу можно сделать невыполнимой достаточным количеством совещаний. 👩🦰👨💻🧔 👱♀️🧑💻🧑🦰👨🦰👩💻
(Серьезно, все ведь знают эти компании, где основную работу менеджеры делают на совещаниях, строча кучу сообщений в чатик своим командам с 10 утра до 8 вечера?).
Photo unavailableShow in Telegram
Возникает вопрос: кто виноват и что делать топ менеджерам, чтобы такой фигни не было? 😡😡😡
Часть 1.
Тут нужно пояснить ребятам, которые еще не стали топ менеджерами, что чем выше позиция, тем меньше у тебя управленческих решений.
Маркетолог может настраивать десятки параметров рекламных кампаний, у продакта куча метрик, беклоги, спринтлоги, приоритеты. Разработчики, дизайнеры, QA — у всех тонны фреймворков. 🥳
А какие решения могут принимать топы?
Если топ не занимается микро-менеджментом, чайко-менеджментом, не играет в человека снежинку с руками из жопы и не делает из себя и других менеджера-передаста (который передает задачки, теряя по дороге смысл), то решений всего-ничего.
1. Нанять человека
2. Уволить человека
3. Выделить бюджет
4. Забрать бюджет
5. Реорганизовать структуру управления (недооцененная опция)
6. Поставить цели (не задачи, а цели!)
Так вот, последние 2 опции: измененить структуру управления и целеполагание — основные, но их нужно уметь применять (обсудим их в будущем).
Photo unavailableShow in Telegram
P.P.P.S Чтобы вас добить, вы не поверите, какой следующий экран будет. Шах и мат.
Доброснов всем. 😴😴😴
P.P.S. Сори, еще разбираюсь с постингом постов с картинками, почему-то получился не 1 пост, а много, но в этот раз может и к лучшему
Забуждение: Хм, да ладно, ну не может быть у всех так? Ну бывает. Ошиблись.
Да нет, редко бывает наоборот. Вы ведь помните, что плохие продуктовые решения копируются лучше чем хорошие. 🧩
Сделать хорошо сложно: когда в команду каждый день влетают горячие горшочки, команда фигачит бессознательной системой 1 (по Канеману).
Без хорошего процесса, который находит брак, почти не возможно сделать хорошо. 😭
Не отказывайте себе в удовольствии и рассмотрите все 25 экранов потери конверсии в Beeline Gaming. Вкусите их все и дойдите до последнего экрана отчаянья.
P.S.
Как же так получилось? Ведь не было ни одной расскадровки в Фигме и Скетче, где дизайнер или продакт спроектировали эту боль 🤮.
В макете дизайнера все было красиво и акккуратно, сложные экраны, обычно, пропущены и отрисованы только красивые, где пользователь весело играет на фоне заката. 🌆.
Да и когда дизайнеру рисовать 1-ю сессию пользователя, ведь у него так много срочной работы.
